Ana Sayfa
SAĞLIK (112) EĞİTİM
MTA EĞİTİM
EMNİYET EĞİTİM
BATTALGAZİ BELEDİYESİ
BİLİM SANAYİ EĞİTİM
DUYURULAR
İletişim
Galeri
RESİMLERİM
Ziyaretci defteri
Maliye Okulu gecesi
Bana Ulaşın
Mahalli İdarelere Eğitimler
YOU TUBE VİDEOLARIMIZ
(Anket) Muhasebat Genel Müdürlüğü Yeniden Yapılandırılması Gerekir mi?
---GUNCEL MEVZUAT---
KATSAYILAR (OCAK 2022)
2022 Yılı Harcırah Tutarları
2022 Fazla Mesai Ücretleri
2021 Asgari Geçim İndirimi
2022 Motorlu Taşıtlar Vergisi
2022 Eşik Değerler
2022 Asgari Ücret
2022 Yılı Gelir Vergisi Oranları
2022 Değerli Kağıt Tutarları
2022 Yemek Bedelleri
2021 Yılı BÜTÇESİ ÖZET
2022 Yeniden Değerleme Oranı
2022 Uzlaştırma Ücret Tarifesi
2022 Parasal Sınırlar
2022 V.U.K parasal değerler
Kesinti Listesi
6183'e göre Gecikme Zammı
Sıkca Sorulan Sorular
4734 kapsamında Ödeme Emrine Bağlanılacak belgeler
Muhasebe Uzmanı
Defterdarlık Uzmanlarının Mali Hakları
Defterdarlık Uzmanları Yönetmeliği
Muhasebe Uzmanının Görevleri
--- SINAV SORULARI ---
Muhasebe Uzmanlığı Soruları
Mali Hizmetler Uzmanlıgı Soruları
2010 Mudurluk Sinav Sorulari
2011 Müdürlük Sınav Soruları
2012 Müdürlük Sınav Soruları
3 Nisan 2010 Mudurluk Sinav Sorulari
Sayman Müdür Yardımcılığı Soruları (19.10.2008)
Soruların Çözümleri (2011)
Harcırah kanunu özet çalışması
---MAKALELER---
YİKOB' larda Harcama Yetkilisi ve Gerçekleştirme Görevlisi
Yapı Denetim Hizmet Bedeli Hakediş Ödemeleri
6111 Kademe İlerlemesi Düzenlemesi ve Hak kaybı
6111 Aylıksız İzinler
4-C ve Fazla Mesai
Rapor Konusu
Harcırah-Konaklama Nasıl Ödenecek
Çeyiz Parası Nedir?
666 KHK Ek Ödeme Tablosu
Doğrudan Temin 22-d
6098 Yeni Borçlar Kanununa göre Zamanaşım süreleri
657 Yasa Tasarısı ve Uzmanlık
Sosyal Güvenlik 2012
5510 (SGK) Değerlendirme
5510 (SGK) Kanunu ile ilgili Çalışma
5510 SORU-CEVAP
5510 Memurları Üzecek bir düzenleme
Efe Tugra TUNÇ
deneme
Tedavi Yolluğu ve gündelikler
duyuru
AGİ (çocuklar için)
A.G.İ ve Sakatlık İndirimi
4-C'li Personele Aile Yardımı
Teminat Mektubunun İadesi
Makam Tazminatı
4734 İhalelerde Vergi Borcu
KDV Tevkifat Oranları
YİKOB Yönetmeliği (Değişikler işlenmiş hali)
YİKOB Bütçe ve Muhasebe Yönetmeliği
ana1

Halen memur olarak çalışmaktayım. Emekliliğimi hak ettim. 5510 sayılı kanun beni olumsuz etkiler mi?

5510 sayılı kanundan önce ya da sonra emekli olmanız emekli aylığı ve ikramiyenizde herhangi bir değişikliğe yol açmamaktadır. Kamu görevlilerinden bu kanunun yürürlüğünden önce iştirakçi olanların aylıkları 5434 sayılı Kanun'a göre bağlanacağından kanunun yürürlüğe girdiği tarihten sonra emekli olmaları hiçbir şekilde aylıklarını etkilemeyecektir.

5510 sayılı Kanun'un geçici 4'- üncü maddesinde konuyla ilgili hüküm yer almaktadır. Bu maddede ; “… Bu kanunda aksine bir hüküm bulunmadığı takdirde; iştirakçi iken, bu Kanunun yürürlüğe girdiği tarih itibarıyla bu kanunun 4'üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendi kapsamına alınanlar, bu kanunun yürürlüğe girdiği tarihten önce 5434 sayılı Kanun hükümlerine tabi olarak çalışmış olup bu kanunun 4'üncü maddesinin birinci fıkrasının (c) bendine tâbi olarak yeniden çalışmaya başlayanlar ile bunların dul ve yetimleri hakkında bu kanunla yürürlükten kaldırılan hükümleri de dahil 5434 sayılı Kanun hükümlerine göre işlem yapılır. Bu madde kapsamına girenlerin aylıklarının bağlanması, artırılması, azaltılması, kesilmesi, yeniden bağlanması, toptan ödemeleri, ilgi devamı, ihya ve borçlanmaları, diğer ödemeler ve yardımlar ile emeklilik ikramiyeleri hakkında bu kanunla yürürlükten kaldırılan hükümleri de dahil 5434 sayılı Kanun hükümlerine göre işlem yapılır ve bu maddenin uygulanmasında mülga 2829 sayılı Kanun hükümleri ayrıca dikkate alınır” hükmüne yer verilmiştir. Sonuç olarak 1.10.2008 tarihinden önce iştirakçi olanlar için 5434 sayılı Kanun hükümleri uygulanacaktır.

Ayrıca, bu kanundan önce bir süre memuriyeti bulunanların Emekli Sandığı Kanunu'nda sayılan tüm hakları 5510 sayılı Kanun'un geçici maddeleriyle korunmaktadır. Bu sebeple eski haklarda herhangi bir geriye gidiş söz konusu olmayacaktır.

Halen devlet memuruyum. İlerde daha yüksek unvanlarda görev yapmam durumunda mevcut uygulamada olduğu gibi unvanım bağlanacak aylığımı etkileyecek mi?

5510 sayılı Kanun'un yürürlük tarihinden önce iştirakçi olanların bütün hakları 5434 sayılı Kanun hükümlerine göre yürütüleceğinden, görev yapılan unvanlara ilişkin emekli aylığına bugün yansıtılan unsurlar ileride bağlanacak aylıklara da yansıtılacaktır.

5510 sayılı Kanun'la 5434 sayılı Kanun'un ek gösterge, makam, temsil ve görev tazminatını düzenleyen hükümlerinin kaldırılmış olmasının halen 5510 sayılı Kanun'un yürürlüğe girmesinden önce memur olarak çalışanlar açısından herhangi bir olumsuzluğu söz konusu değildir.

Eşim 5 yıllık devlet memuru iken vefat etti. Bu kanundan sonra bana aylık bağlanacak mı? Bağlanacaksa geçmişe yönelik toplu bir para ödenmesi söz konusu mu?

5510 sayılı Kanun'un 32'nci maddesinde ölüm aylığı için; en az 1800 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş veya 4'- üncü maddesinin birinci fıkrasının (a) bendi kapsamında sigortalı sayılanlar için, her türlü borçlanma süreleri hariç en az 5 yıldan beri sigortalı bulunup, toplam 900 gün malûllük, yaşlılık ve ölüm sigortaları primi bildirilmiş durumda iken ölen sigortalının hak sahiplerine, yazılı istekte bulunmaları halinde bağlanacağı hüküm altına alınmıştır.

Eşinizin 5 yıllık hizmet süresi bu kanuna göre ölüm aylığı bağlanması için yeterli olduğundan, 1 Ekim 2008 tarihinden sonra yapacağınız başvuru üzerine tarafınıza aylık bağlanabilecektir.

Önceki sosyal güvenlik mevzuatına göre; hizmet süresinin 10 yıldan az olması nedeniyle aylık bağlanamayan dul ve yetimlere, ölenin 5 yıl hizmetinin bulunması halinde dul ve yetimlerinin 1 Ekim 2008 tarihinden sonra yapacakları başvuru üzerine müracaat tarihini takip eden aybaşından itibaren aylık bağlanacaktır. Bu durum 5510 sayılı Kanun'la getirilen yeni bir hak olup, 5510 sayılı Kanun'un yürürlüğe girdiği tarihten önceki durumları kapsamadığından geçmişe yönelik bir ödeme söz konusu olmayacaktır.



Bugün 3 ziyaretçi (12 klik) kişi burdaydı!
Bu web sitesi ücretsiz olarak Bedava-Sitem.com ile oluşturulmuştur. Siz de kendi web sitenizi kurmak ister misiniz?
Ücretsiz kaydol